VERTRAGSFORMEN

Unsere Mitarbeiter - Ingenieure, Informatiker und Naturwissenschaftler - sind bei IPS fest angestellt. Ihre Tätigkeit ist gegenüber unseren Kunden definiert, wahlweise durch einen Werkvertrag eine Arbeitnehmerüberlassung oder einen Dienstleistungsvertrag Ihr Arbeitsplatz befindet sich entweder bei unserem Kunden oder im Hause IPS. Ein Übergang bzw. eine Vermittlung in ein Arbeitsverhältnis beim Kunden ist möglich. Werkvertrag Der Kunde definiert bei dieser Vertragsart fachlich ein Werk oder Projekt (z.B. durch eine Spezifikation oder ein Pflichtenheft). Die Leistungen des Werkvertrages werden zum Fest- preis und innerhalb einer Zeitspanne X garantiert.Die Verantwortung für Termin, Kosten und Qualität des Werkes liegt bei IPS. Die Durchführung der Arbeit kann entweder beim Auftraggeber (onsite) oder bei IPS statt-finden. Beispiel: Statische Berechnung eines Flugzeug-Spantes. Arbeitnehmerüberlassung (entsprechend Arbeitnehmerüberlassungsgesetz AÜG) Bei dieser Vertragsart ist IPS der Verleiher, unser Kunde der Entleiher. Entliehen wird ein Mitarbeiter für einen Zeitraum X. Diese Vertragsart ist wie der Werkvertrag gesetzlich definiert. Für den Verleiher ist eine spezielle Genehmigung der Bundesagentur für Arbeit erforderlich. Die Tätigkeit des Mitarbeiters ist im Entleih-Vertrag zwar grob beschrieben, jedoch arbeitet der Mitarbeiter voll integriert im Team des Entleihers unter dessen fachlicher Führung. Der Entleiher (Auftraggeber) ist weisungsbefugt. Beispiel: Mitarbeit im Entwicklungs-Team für Bildverarbeitung bei unserem Kunden XY Dienstleistungsvertrag In einem Dienstleistungsvertrag werden die Tätigkeit und die Laufzeit einer Dienstleistung festgelegt, ohne jedoch Personal an den Kunden zu überlassen. Definiert wird die Tätigkeit während der Laufzeit der Dienstleistung. Die Führung des Personals und die fachliche Verantwortung bleiben bei IPS. Gegenüber dem Kunden abgerechnet wird nach Aufwand. Beispiel: Übernahme der Pflege einer Datenbank, für die Dauer von drei Monaten.

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